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2018年承德市双桥区残疾人联合会招聘劳务派遣工作人员公告
2018-05-29 11:03:52 阅读量:2523 来源:盛邦人力


2018年承德市双桥区残疾人联合会

招聘劳务派遣工作人员公告


为进一步优化服务,提升残疾人联合会服务质效,承德市双桥区拟招聘10名劳务派遣人员到双桥区残疾人联合会工作,现将有关事项通告如下:

一、招聘岗位与工作地点

1、招聘岗位:残疾人工作专职干事10人。

2、工作地点:镇办残联或相关残疾人服务机构。

二、招聘条件

1、遵守国家法律法规,热爱残疾人事业,具有敬业和奉献精神。

2、具有一定的组织协调能力和表达能力,能够独立履行岗位职责。

3、年龄20-35周岁,持有《中华人民共和国残疾人证》或父母持有《中华人民共和国残疾人证》的本市居民,文化程度是具有国家承认全日制专科以上学历。同等条件下优先选聘重度残疾人家庭待业大学生。

4、下列情形之一者不得报名:①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;②涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;③现役军人;④在读的非应届毕业生;⑤法律规定不得聘用的其它情形的人员。

三、工资待遇

2100元/月,参照社区一般干部工资标准,正式聘用后给予办理“五险”。

四、报名

1.报名方式:邮件报名

①.收件人:2885542129@qq.com

②.主  题:残联报名+姓名+电话

③.报名需提供的材料请以附件发送。

2.报名时间:2018年5月29日-6月6日

3.邮件报名上传附件需提供材料:

①身份证照片;②毕业证书照片;③残疾人证(父母为残疾人的需提供:残疾证+直系亲属证明个人简历一份

:本人提交的所有信息真实性有效。在招聘过程中一经发现以上材料如有不实,立即取消其应聘资格。

4.咨询电话:0314-2079811(咨询时间:8:30-17:00;除周六、日)  

五、资格审查

1、承德盛邦人力资源管理有限公司对报名人员进行资格审查。审查通过的人员,盛邦人力电话通知参加初审。

2、报名者凭身份证(原件)参加初审。

3、初审时间:2018年6月7-8日

初审地点:承德市双桥区新华路帝景园大厦2103盛邦人力(待定)

4、初审需提供的材料:①.身份证原件、复印件;②.毕业证书、相关证书原件、复印件;③.个人简历一份;④.户口本原件、复印件;⑤.两张近期一寸彩照;⑥残疾人证(父母为残疾人的需提供:残疾证+直系亲属证明

5、资格审查通过后,符合要求的考生填写《公开招聘劳务派遣工作人员报名表》,并现场交纳报名考务费每人100元(对报名后放弃笔试的考生不予退还报名考务费用)。

六、考试

考试分为笔试和面试两个环节,总成绩为100分,其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。

1、笔试。笔试成绩按50%折算计入总成绩。

2、面试。主要考核测试综合能力、语言表达能力和应变能力,面试成绩按50%折算计入总成绩。注:面试时考生需提供相关部门开具的个人无犯罪记录证明。

3、笔试和面试时间、地点等相关事项另行通知。

4、综合笔试与面试分值,若总成绩相同,名次按笔试成绩高低排列。面试3日后,由承德盛邦人力资源管理有限公司在承德招聘网www.0314job.com公布考试成绩排名人名单。

七、体检

由承德盛邦人力资源管理有限公司统一安排体检体检人员名单由工作人员电话通知。体检不合格或主动放弃体检的人员造成人员缺额的,按照总成绩由高到低依次确定递补人员。

八、审核

    对体检合格人员由双桥区残疾人联合会对考生进行审核。

九、公示

审核合格人员作为拟招聘人选在承德招聘网www.0314job.com上公示3天。公示期间有举报违规违纪者,一经查实即取消聘用资格。

十、签订劳动合同

聘用人员与承德盛邦人力资源管理有限公司签订劳动合同,以劳务派遣方式派遣到双桥区残疾人联合会工作。拟录用人员应服从统一分配,如不服从统一分配,取消录用资格,并进行补录。试用期2个月,试用期内不能胜任工作,承德盛邦人力资源管理有限公司根据《劳动合同法》第三十九条法律法规与其解除合同。

十一、其他事项

1、招聘过程中,凡发现报考人员不符合所报岗位资格条件或弄虚作假、违纪舞弊的,取消其考试资格或聘用资格。

2、考务信息将通过承德招聘网www.0314job.com网及时公布,请报考人员密切关注。

 

承德盛邦人力资源管理有限公司

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